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Atelier d’expérimentation gratuit du 29 Novembre 2012 Sensibilisation aux formations «Human Element® »

Date Communiqué de Presse : 19 novembre 2012

La Coach toulousaine Karen Arman Dorléac ouvre une fenêtre expérimentale sur les formations Éléments Humain®, qu’elle dispense depuis déjà un an à Toulouse. Basées sur l’approche audacieuse Human Element® de l’Américain Will Schutz, ces formations permettent de renouer avec une meilleure estime de soi pour renforcer en profondeur son leadership et sa capacité à manager de façon constructive et convaincante.
L’atelier gratuit plus particulièrement destiné aux dirigeants, managers, responsables RH, coachs et consultants est plus qu’une sensibilisation : expérimentation courte, feed back des participants, décryptage des concepts clés,… 2 heures d’immersion pour toucher du doigt le puissant levier de performance qui sommeille dans l’estime de soi. L’atelier se termine par un apéritif d’échange de perception.

Atelier d’expérimentation Human Element®
Le 29 novembre Toulouse – Icatenga – 18h30 -21 h
Inscription gratuite réservée aux professionnels et plan d’accès : www.camino2.com

Animé par Karen Arman Dorléac, Coach certifiée ACC, Formatrice certifiée Élément Humain ®
Présidente de l’Antenne ICF (International Coach Federation) de Midi Pyrénées

En savoir plus sur les formations «Human Element® » :

2 modules de formations sont proposés par Karen sur Toulouse :

3 jours (axé sur le management constructif)
4+1 jours (module certifiant approfondissant la performance personnelle).

Ces modules comprennent deux phases : un travail sur soi pour une meilleure connaissance de sa relation aux autres et une capacité à faire des choix cohérents qui nous rapprochent de la personne que chacun veut être. Une deuxième phase axée sur la relation aux autres. Dans le cadre d’une équipe de travail, il s’agit de faire émerger les interactions, de voir les compatibilités d’un binôme et l’impact de la qualité de leurs relations dans les résultats globaux d’une équipe.
Cette formation est efficace pour développer son leadership, pour les managers, désamorcer les rigidités de groupes, les conflits, réorganiser une équipe ou élaborer des modes de fonctionnement fluides.
Pour les consultants et coachs, elle fournit une nouvelle grille de lecture et d’intervention, elle est un bon moyen de recentrer ses objectifs, développer son relationnel pour chercher de nouveaux alliés.

CAMINO 2 propose une méthode de formation & coaching objectivée qui permet de transformer de façon exponentielle les compétences des managers et des équipes. Elle allie des processus éprouvés et cartésiens avec une qualité de relation et de suivi dans le temps qui permet d’ancrer des résultats.

Contacts : Karen Arman Dorléac – Camino2 : caminoetvous@yahoo.fr – 06 72 92 10 06

Presse : Sylvie IVES – sylvie.ives@comm-in.fr – 06 84 14 11 15

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